Les entreprises s’adaptent au redémarrage de l’économie

 - Illustration Les entreprises s’adaptent au redémarrage de l’économie

Les statistiques concernant le marché de l’emploi en France montrent des signes d’amélioration. Elles pointent aussi leurs impacts sur les entreprises. La recherche de gain de productivité est présente dans tous les secteurs. Elle se constate, année après année, dans les résultats comptables des clients Cerfrance Brocéliande. Deux chiffres : en 5 ans, chez les producteurs laitiers le nombre de vaches par Unité de Travail Humain (UTH) a progressé de 30 % et chez les artisans du bâtiment, le chiffre d’affaires par ETP de 18 %. Dans cette quête d’efficacité, différentes stratégies peuvent être envisagées : spécialisation, systèmes de production économes en main-d’œuvre, robotisation, amélioration des conditions de travail… Très souvent les solutions d’externalisation occupent une bonne place. De fait, près de 2/3 des entreprises françaises utilisent la sous‑traitance ou la délégation de travaux. La recherche d’économie et l’externalisation d’activités sans valeur ajoutée restent, bien entendu, des motifs importants. Mais, l’essor des pratiques agiles dans l’organisation interne, pousse les entreprises vers davantage de flexibilité organisationnelle et de travail collaboratif. Les relations inter‑entreprises passent d’une logique de fourniture de service à la rencontre de deux équipes aux spécialités complémentaires. La « nouvelle » sous‑traitance permet de disposer de talents nécessaires aux environnements complexes et à l’appropriation de l’évolution rapide des réglementations, plus facile à mettre en œuvre en ayant recours à l’externalisation qu’en les maintenant en interne par la formation continue des équipes. Le prestataire étant par nature davantage spécialisé dans l’activité sous‑traitée que le donneur d’ordres, ce dernier attend de pouvoir se reposer sur cette expertise. Ceci explique le fort développement des micro‑entrepreneurs (40 % des créations d’entreprises sont sous un statut de micro‑entreprise en Bretagne), spécialistes d’un domaine spécifique et flexibles par nature. Par ailleurs, la constitution de réseaux d’entreprise pour l’achat des fournitures ou la réalisation de chantiers…

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